HR Adviseur in Middelburg

Ben jij die strategische HR-professional die graag het verschil maakt in een organisatie met maatschappelijke impact?

In deze rol krijg je de kans om niet alleen beleid te ontwikkelen, maar écht van betekenis te zijn in de praktijk. Als HR Adviseur ben jij de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering, en lever je een waardevolle bijdrage aan thema’s als leiderschap, teamontwikkeling, cultuurverandering en duurzame inzetbaarheid.

Werk je graag autonoom, maar ook samen in een bevlogen HR-team? Wil je invloed hebben op organisatieontwikkeling én tegelijkertijd bijdragen aan een belangrijke maatschappelijke missie? Dan is dit jouw kans.

Wat zijn jouw taken en verantwoordelijkheden?

Als HR Adviseur ben jij dé strategische sparringpartner voor het regiomanagement en de directie. Jij vertaalt organisatiebeleid naar praktisch HR-beleid voor de locaties in Dordrecht en Middelburg en draagt zo bij aan de maatschappelijke opdracht van de organisatie.

Je adviseert gevraagd én ongevraagd over thema’s zoals team- en organisatieontwikkeling, leiderschap, cultuurverandering en stuurinformatie. Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders en levert een actieve bijdrage aan HR-projecten op organisatiebreed niveau. Denk aan onderwerpen als vitaliteit, duurzame inzetbaarheid en klantgerichte HR-processen.

Naast jouw regiobevoegdheid werk je samen met een betrokken HR-team aan gezamenlijke portefeuilles. Je neemt initiatief, begeleidt projecten van A tot Z en zorgt voor verbinding tussen beleid en praktijk.

Wat bieden wij jou?

• Een gevarieerde, brede en strategisch uitdagende HRM functie van 32-36 uur;
• Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen € 4.500,- - € 6.000,- o.b.v. een 36-urige werkweek;
• Gedeeltelijk werkzaam op kantoor in Zeeland en Zuid-Holland (flexibel in te delen);
• Eindejaarsuitkering, NS-businesscard, fietsplan en diverse collectiviteitskortingen;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Samenwerking in een enthousiast en professioneel HR-team.

Wat vragen wij?

• Je beschikt over een afgeronde HBO- of WO-opleiding;
• Meerdere jaren werkervaring met strategische organisatieontwikkeling, juridische HR-thema’s en verandertrajecten;
• Je bent organisatiesensitief, weet draagvlak te creëren en kunt schakelen tussen strategie en uitvoering;
• Je bent een echte verbinder, werkt projectmatig en neemt eigenaarschap over jouw onderwerpen;
• Je bent bekend met de dynamiek op de arbeidsmarkt en hebt affiniteit met werving & behoud;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en vindt het geen probleem om structureel aanwezig te zijn in Dordrecht en Middelburg.

Interesse? Solliciteer direct!

Ben jij klaar om deze organisatie te versterken als HR Adviseur? Solliciteer dan direct via de onderstaande sollicitatieformulier.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Onze recruiters Sharmaine en René en beantwoorden graag al je vragen. Bel of WhatsApp Sharmaine via 06-38073781 of René via 06-14649775, of stuur een mail naar sollicitatie@zeeland-recruitment.nl.

We kijken uit naar jouw sollicitatie!